| [索引号] | 11610802016083744H/2016-00015 | [ 主题分类 ] | 其他 |
|---|---|---|---|
| [ 发布机构 ] | 榆林市taptap点点app苹果下载财政局 | [ 发文日期 ] | 2016-04-15 |
| [ 效力状态 ] | 有效 | [ 文 号 ] | |
| [ 名 称 ] | 崇文路街道办事处2016年预算信息及三公经费公开 | ||
一、部门主要职责
taptap点点app苹果下载崇文路街道办事处是区委、区政府的派出机构,是履行政府管理职能的科级行政机关。主要职责是:受区委、区政府领导,贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,制订具体的管理办法并组织实施;指导、搞好辖区内居委会的工作,支持、帮助居民委员会加强思想、组织、制度建设,向上级人民政府和有关部门及时反映居民的意见、建议和要求。
二、2016年年度工作任务
2016年,崇文路办事处工作重点要抓好以下几个方面的工作:
(一)狠抓平安创建,提高居民满意度
一是畅通信访渠道,深入开展矛盾纠纷排查化解工作。健全党政领导信访工作责任制、领导包案责任制、领导干部接访约访下访制度和矛盾纠纷排查等制度,对于群众来访反映以及排查出的信访事项,对于符合政策法规的,要一次性解决处理到位,不留尾巴;对部分符合条件的,要部分解决;对符合条件但一时解决有困难的,要作出解决问题的具体承诺,提出具体的解决办法,限期解决;对不符合政策和法律、法规的,要做好耐心细致的解释工作,绝不能为一时的宁静而乱开政策的口子,并健全工作台帐,落实报告制度。总的要求就是合理诉求解决处理到位,无理要求教育稳控到位,生活困难帮扶救助到位,违法行为依法协调处置到位。
二是深入开展普法教育工作。要认真落实“六五”普法规划,深化“三官一律进社区”工作机制,扎实开展基层法制教育活动,重点在社区、居民小组和企业中开展,着力营造学法、尊法、守法、用法的良好氛围。积极开展6.26国际禁毒日宣传活动和反邪教警示教育活动,强化社区群众防毒、拒毒意识。司法所要摸清辖区特殊人群底数,建立健全社区矫正管理机构,完善社区综合矫正帮扶体系,促使刑释解教人员及判处缓刑、管制人员尽快融入社会。充分发挥人民调解的作用,加强矛盾纠纷的化解调处,把各种不稳定因素和苗头第一时间纳入视野,落实对重点人的教育转化和稳控措施,坚决防范和打击“法轮功”、“门徒会”、“全能神”等邪教组织及一切敌对分子的捣乱破坏活动。
三是深入推进立体化防控体系建设。积极协调政法部门加大推进“天眼工程”和技防建设投资力度,使辖区技防覆盖率在原来82%的基础上再增加10%。推进社区治安防控网络建设,加强巡逻巡查力度,广泛动员组织群众参与平安建设,不断壮大平安建设志愿者、治安协管员等群防群治队伍,与派出所配合,确保流动人口登记率达到98%以上,参照金阳社区人口信息化管理模式,建立全办人口信息化管理系统,实现实有人口动态管理。使辖区居民群众平安建设知晓率和社会治安满意度升级进位。
四是落实安全生产责任,保障人民生命财产安全。各社区、各单位要牢固树立“以人为本,关爱生命”的安全生产工作理念,坚持“安全第一,预防为主、综合治理”的工作方针,加强安全工作,落实主体责任,明确各社区、辖区各单位的主要负责人是本社区、本单位的第一责任人,要深入开展“安全生产月”活动,加强公共安全的检查、食品药品安全的防控、消防安全排查、重大隐患的排查治理等专项治理工作,要继续深化安全文化建设活动,把工作重心落实到“安全社区”“安全单位”创建活动中,至少聘用一名安全监管员,并落实安全生产责任,配合相关部门认真排查和打击辖区内非法违规生产行为,及时准确上报重大安全隐患,确保辖区零重大安全事故。
(二)做好计生工作,落实优惠政策
继续坚持计划生育三个不动摇,积极开展好春秋两季流动人口清查整顿工作,抓好“三查”工作,严格控制计划外生育,多措并举稳定低生育水平。规范实名登记工作,协助市、区计生局综合治理出生人口性别比失衡问题。严肃查处违法生育行为,积极宣传新户籍制度改革制度,与计生、公安协作配合,加强社会抚养费的征收,确保征收率达到80%以上。坚决杜绝出生人口瞒报、漏报和错报现象,对各种造假等违法行为,发现一例,查处一例,决不姑息。全面落实各项优惠政策,保证居民独生子女办证率达到98%以上,独生子女保健费发放准确率达到100%,独生子女父母补助金上报准确率、兑现率分别达到100%。对于计划生育工作管理松懈、问题突出的社区、辖区单位,坚决追究主要领导责任,实行“一票否决”。
(三)整治环境卫生,共建美好家园
各社区、单位要继续以“创国卫”的标准为目标,落实责任,狠抓本社区、本单位的环境卫生整治工作,巩固环境卫生治理和“蓝天工程”成果。不断改善基础设施建设,加强病媒生物防治宣传教育,进一步提高居民健康教育知晓率和健康行为形成率。严格“创建”督查考核和责任追究机制,确保“创建”目标顺利实现。巩固创建成果,强化居民文明意识,大力开展爱国卫生运动,深入开展节水型城市创建活动,加快资源节约型社会建设。
(四)加大宣传力度,促进文明建设
一是按照创建全国文明城市的要求,深入学习宣传党章、习近平总书记系列重要讲话精神、中国特色社会主义和中国梦学习教育、培育和践行社会主义核心价值观、推进诚信建设制度化、推进志愿服务制度化、提升公民旅游文明素质、深入开展“讲文明树新风”公益活动和“我们的节日”主题活动,着力建立廉洁高效的政务环境、民主公正的法治环境。
二是在各社区成立普法、文化宣传队。邀请区法院和律师等专业人士为社区的协管员、大学生村官进行专业培训,提高他们的法律知识储存和运用,帮助社区居民解决生活中的法律纠纷问题,并每月向居民讲一次法律知识。文化宣传队可以分为生活安全宣传组、养生保健宣传组、生活常识宣传组等,每月开展1-2次集中展演,丰富社区居民群众文化。由宣传队收集日常的好人好事、道德模范等典型事例,编成群众通俗易懂的小品、相声或者说书,在社区进行表演宣传。在部分有条件的社区或市场内建设文化、科普长廊。
三是成立志愿者服务队,把关爱空巢老人、留守儿童、残疾人等作为服务的重点对象。将社会救助、优抚助残、敬老扶幼、治安巡逻、环境保护、科普咨询以及法律援助等纳入志愿者服务项目,力争老年人日间照料中心项目落地,根据志愿者的特长对不同人群开展不同类别的志愿服务,扩大服务的覆盖面与受益面
四是组织开展丰富多样的文明活动。认真开展“文明城市”创建活动,按时、按标准、按要求完成市、区下达的创建任务。积极开展“文明社区”、“文明小区”、“文明院落”、“好媳妇”“好公婆”和“五好文明家庭”的评选活动,督促大家牢记文明标准,以文明典型和榜样精神促进精神文明建设。
(五)践行为民宗旨,完善服务职能
一是做好居民医保、养老统筹参保工作,按时足额发放养老金,配合区政府做好就业和再就业工作,做好居民低保和扶贫救困工作。抓好保障性住房的申请、审核、公示等工作,严格程序,规范审核,关注困难及低收入家庭生活,认真开展结对帮扶、大病救助、扶贫助学等活动。做好残疾人摸底办证及生活补贴发放工作。及时足额发放低保金、各类优抚款、临时救助金,使贫困家庭的基本生活得到有效保障。
二是对特别困难的群众进行临时救助;落实辖区每个企事业单位至少包扶1户困难家庭,不仅从经济上临时帮扶,还要从创造就业岗位等方面,解决困难家庭的长远问题;落实街道办副科以上干部每人帮扶1户,有条件的情况下,向市、区人社局申请在公益性岗位上解决特困户的就业问题。
三是实现非公企业服务双向化。一方面办事处为非公企业提供政策性的服务,在市、区出台小额贷款、助保贷等优惠政策后,帮助有资金需求的企业争取资金扶持。另一方面也动员非公企业参与到社区的各项帮扶活动中来,既从经济上帮扶困难户,也及时通告招聘信息,为困难群众创造工作岗位,从根本上扭转他们的生活困境。
(六)抓住重点项目,早谋划早建设
一是根据市区相关精神,2015年开始对一毛纺厂家属院进行综合改造,争取在2016年完成。二是对辖区部分巷道路况差、无下水,急需维修巷道争取市区资金进行改造。特别是寨城庄社区寨城路修建好后,下水没有排污出口,污水横流现象严重,力争市政府将寨城路排污列入2016年的计划之中。三是争取上级各部门支持帮助完成寨城庄、春苑和芹涧路三个社区标准化建设。
(七)加强街道党工委、办事处自身建设
2016年任重道远,这就要求我们必须切实加强责任感和紧迫感,注重街道党工委、办事处自身建设,抓好班子、带好队伍,改进作风,狠抓落实,确保各项目标任务圆满完成。
三、部门基层预算单位构成及经费管理方式
预算单位构成:榆林市taptap点点app苹果下载崇文路街道办事处
经费管理方式:崇文路街道办事处是科级行政机关,属于全额预算单位。
2016年,本办现有工作人员编制49个,其中行政编15人,事业编34人。纳入本年预算的人员共计177人,其中行政人员17人(包括科级7人、副科级8人、科员2人)、事业人员75人(包括副科级11人,科员64人)、退休9人。居民组长72人(其中包括两委成员55人),遗属4人。
纳入本年预算的主要办公设备有:固定电话20部、台式电脑46台、笔记本电脑3台、复印机2台、打印机20台。本年公用车辆未作预算。
五、2016年预算收支说明
(1)、收支预算总体情况。
1、公共预算财政拨款收入890.65万元,全部区级财政拨付的公共预算资金。
2、预算支出总计890.65万元。
(2)、公共预算拨款支出明细情况。
1、基本支出832.65万元,其中:工资福利支出623.75万元,对个人和家庭的补助支出150.94万元,商品和服务支出57.96万元。
2、项目支出58万元,用于商品和服务支出中社区经费和创建费支出。
(3)、“三公”经费、会议费、培训费、政府采购经费等一般性支出预算编制情况。
1、“三公”经费、培训费支出情况:本年度根据公车改革制度公务用车运行维护费未做预算,相较去年下降2.85万元,下降率100%;公务接待费预算支出0.95万元比上年减少0.05万元,符合政策规定;培训费预算支出0.2万元。
2、会议费、政府采购经费等一般性支出单位本年均未安排收支预算。
六、2016年部门预算报表(见附表)
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